Auditoria
Examina informações, processos, documentos e controles para avaliar sua consistência, identificar fragilidades, divergências e riscos.
Controles confiáveis, informações consistentes e acompanhamento para decisões melhores
Empresas crescem, processos se tornam mais complexos e o volume de informações aumenta. Quando controles, responsabilidades e registros não evoluem na mesma velocidade, surgem falhas, retrabalho, riscos e perda de confiabilidade nas informações utilizadas pela administração.
A Auditoria e Controladoria Vibrant Pulse examina processos, controles e informações para identificar fragilidades, melhorar a confiabilidade dos dados e criar mecanismos permanentes de acompanhamento da gestão.
O objetivo não é apenas encontrar erros. É construir uma estrutura capaz de prevenir problemas, acompanhar desempenho e apoiar decisões.
Controles empresariais devem permitir:
Examina informações, processos, documentos e controles para avaliar sua consistência, identificar fragilidades, divergências e riscos.
Organiza informações e mecanismos de acompanhamento para permitir que a administração monitore resultados, indicadores, desvios e cumprimento de objetivos.
A auditoria verifica. A controladoria acompanha.
Quando integradas, contribuem para maior confiabilidade e disciplina gerencial.
Procedimentos utilizados para autorizar, registrar, conferir e proteger operações e recursos.
Fluxos de trabalho, responsabilidades, aprovações e pontos de controle.
Consistência entre registros, documentos, sistemas e demonstrações.
Caixa, bancos, contas a receber, contas a pagar, empréstimos e movimentações financeiras.
Existência, movimentação, controle, conciliação e responsabilidade.
Definição e acompanhamento de indicadores relevantes para a administração.
Identificação de vulnerabilidades operacionais, financeiras, contábeis e administrativas.
Responsabilidades, níveis de aprovação, prestação de contas e qualidade das informações utilizadas pela administração.
Um bom sistema de controles internos procura garantir, entre outros aspectos:
Quanto mais uma empresa depende de uma única pessoa para controlar todo o processo, maior tende a ser sua vulnerabilidade.
Diferentes áreas podem produzir informações incompatíveis entre si. Entre os exemplos estão:
Informações que não se conciliam não devem ser utilizadas automaticamente para decisão.
Atividades críticas não devem ficar concentradas, quando possível, na mesma pessoa ou função. Algumas atividades que podem exigir segregação são:
Empresas menores podem não conseguir segregação completa. Nesses casos, torna-se necessário criar controles compensatórios.
A controladoria transforma informações dispersas em uma rotina estruturada de acompanhamento da empresa. Pode envolver:
A controladoria deve organizar indicadores relevantes para a realidade da empresa. Eles devem ser acompanhados ao longo do tempo e interpretados em conjunto.
Identificar um desvio não é suficiente. O processo deve buscar suas causas e orientar a ação. Analisamos, quando aplicável:
A análise dos controles deve identificar riscos relevantes e avaliar sua exposição, considerando:
Risco identificado pode ser administrado. Risco desconhecido permanece sem tratamento.
Identificação dos principais processos, sistemas, responsáveis e fluxos de informação.
Identificação dos procedimentos existentes.
Verificação da aplicação e consistência dos controles.
Avaliação de falhas, riscos, duplicidades e ausência de controles.
Definição de melhorias, controles e responsabilidades.
Monitoramento da implantação e da evolução dos controles, quando contratado.
Informações confiáveis e controles adequados constituem a base para análises empresariais mais precisas.
O primeiro passo é compreender como os processos funcionam, quais controles existem e onde estão os principais riscos e fragilidades. A Vibrant Pulse pode estruturar esse diagnóstico e transformar controles dispersos em uma rotina organizada de acompanhamento e gestão.